{"id":6892,"date":"2022-02-25T11:09:13","date_gmt":"2022-02-25T11:09:13","guid":{"rendered":"https:\/\/komenajans.xyz\/?page_id=6892"},"modified":"2023-03-02T13:41:07","modified_gmt":"2023-03-02T13:41:07","slug":"kvkk-aydinlatma-metni","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/texto-de-iluminacao-kvkk\/","title":{"rendered":"KVKK Ayd\u0131nlatma Metni"},"content":{"rendered":"<div style=\"max-width:1300px;\" class=\"nm-row nm-row-boxed nm-row-max-width vc_row wpb_row nm-row-flex nm-row-col-middle  vc_custom_1630483776074\"><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-12 vc_custom_1439335914871\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 50px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"nm-row nm-row-full vc_row wpb_row  vc_custom_1639573426437\"><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-12 hidden-md hidden-sm hidden-xs\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t<!-- Flexy Breadcrumb -->\n\t\t\t<div class=\"fbc fbc-page\">\n\n\t\t\t\t<!-- Breadcrumb wrapper -->\n\t\t\t\t<div class=\"fbc-wrap\">\n\n\t\t\t\t\t<!-- Ordered list-->\n\t\t\t\t\t<ol class=\"fbc-items\" itemscope itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BreadcrumbList\">\n\t\t\t\t\t\t            <li itemprop=\"itemListElement\" itemscope itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ListItem\">\n                <span itemprop=\"name\">\n                    <!-- Home Link -->\n                    <a itemprop=\"item\" href=\"https:\/\/korfx9.com\/pt\">\n                    \n                        Pagina inicial                    <\/a>\n                <\/span>\n                <meta itemprop=\"position\" content=\"1\" \/><!-- Meta Position-->\n             <\/li><li><span class=\"fbc-separator\">\/<\/span><\/li><li class=\"active\" itemprop=\"itemListElement\" itemscope itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ListItem\"><span itemprop=\"name\" title=\"Blog\">Blog<\/span><meta itemprop=\"position\" content=\"2\" \/><\/li>\t\t\t\t\t<\/ol>\n\t\t\t\t\t<div class=\"clearfix\"><\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div style=\"max-width:1300px;\" class=\"nm-row nm-row-boxed nm-row-max-width vc_row wpb_row nm-row-flex nm-row-col-middle  vc_custom_1638013014177\"><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-10 vc_custom_1439335914871\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 48px;color: #000000;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >NOSSA POL\u00cdTICA LPPD<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >Introducao<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais, entre os Valores e Pol\u00edticas que a nossa Empresa A\u011eAO\u011eLU HAVACILIK ve SAVUNMA SANAY\u0130 LTD. \u015eT\u0130. (\"Empresa\") atribui import\u00e2ncia no sentido empresarial. A parte mais importante desta quest\u00e3o \u00e9 a prote\u00e7\u00e3o e o tratamento de dados pessoais de clientes, potenciais clientes, potenciais funcion\u00e1rios, acionistas da empresa, funcion\u00e1rios da empresa, visitantes, funcion\u00e1rios, acionistas e funcion\u00e1rios dos nossos parceiros comerciais, fornecedores, terceiros e funcion\u00e1rios, que s\u00e3o regidos por esta pol\u00edtica.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Nos termos do artigo 20 da Constitui\u00e7\u00e3o da Rep\u00fablica da Turquia,todas as entidades naturais t\u00eam o direito de solicitar a prote\u00e7\u00e3o dos dados pessoais que lhes digam respeito. No que diz respeito \u00e0 prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais, que \u00e9 um direito constitucional, a \"empresa\" presta a devida aten\u00e7\u00e3o \u00e0 prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais de Clientes, Potenciais Clientes, Candidatos a funcion\u00e1rios, acionistas da empresa, funcion\u00e1rios da empresa, visitantes, funcion\u00e1rios, acionistas e funcion\u00e1rios de nossos parceiros de neg\u00f3cios, fornecedores, terceiros e funcion\u00e1rios, que \u00e9 regida por esta pol\u00edtica, e a torna uma pol\u00edtica da empresa.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Neste contexto, a \"empresa\" toma as medidas administrativas e t\u00e9cnicas necess\u00e1rias para proteger os dados pessoais tratados em conformidade com a legisla\u00e7\u00e3o pertinente.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >FINALIDADE DA POL\u00cdTICA<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O principal objetivo desta pol\u00edtica \u00e9 explicar as atividades de processamento de dados pessoais realizadas pela \"empresa\" de acordo com a lei e os sistemas adotados para a prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais e, neste contexto, garantir transpar\u00eancia e transpar\u00eancia, informando as pessoas cujos dados pessoais s\u00e3o processados por nossa empresa, especialmente Clientes, Potenciais Clientes, Candidatos a funcion\u00e1rios, acionistas da empresa, funcion\u00e1rios da empresa, visitantes, funcion\u00e1rios, acionistas e funcion\u00e1rios de nossos parceiros de neg\u00f3cios, fornecedores, terceiros e funcion\u00e1rios. <\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >\u00c2MBITO DA POL\u00cdTICA<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Esta pol\u00edtica foi elaborada para pessoas cujos dados pessoais s\u00e3o processados pela nossa <strong>empresa, especialmente Clientes, Potenciais Clientes, Candidatos a funcion\u00e1rios, visitantes, parceiros de neg\u00f3cios, funcion\u00e1rios, por meios<\/strong> autom\u00e1ticos ou n\u00e3o autom\u00e1ticos, desde que fa\u00e7am parte de qualquer sistema de registo de dados, e ser\u00e3o aplicados no \u00e2mbito dessas pessoas especificadas. Esta pol\u00edtica n\u00e3o se aplica de forma alguma \u00e0s pessoas jur\u00eddicas e aos dados das pessoas jur\u00eddicas.<br \/>\nA nossa empresa informa os titulares dos dados pessoais sobre a lei publicando esta pol\u00edtica no seu website. Esta pol\u00edtica n\u00e3o ser\u00e1 aplicada se os dados n\u00e3o estiverem inclu\u00eddos no \u00e2mbito de \"dados pessoais\" no \u00e2mbito da lei ou se a atividade de tratamento de dados pessoais realizada pela nossa empresa n\u00e3o for das formas acima mencionadas.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >TITULARES DE DADOS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Em conformidade com o \u00e2mbito acima referido, os titulares dos dados s\u00e3o geralmente os seguintes,<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Cliente:<\/strong>\u00a0pessoas reais que beneficiam dos produtos e servi\u00e7os oferecidos pela empresa<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Cliente potencial:<\/strong>\u00a0pessoas reais que s\u00e3o clientes potenciais que demonstram interesse nos produtos e servi\u00e7os oferecidos pela empresa<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Candidato a funcion\u00e1rio:<\/strong>indica que pretende trabalhar na nossa empresa, enviando um CV atrav\u00e9s de meios digitais, preenchendo um formul\u00e1rio de candidatura a emprego, Candidatando-se pessoalmente ou por outros m\u00e9todos<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Visitantes:<\/strong>\u00a0pessoas singulares que visitam as instala\u00e7\u00f5es f\u00edsicas e o s\u00edtio Web da empresa para qualquer finalidade<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Terceiros:<\/strong>\u00a0pessoas singulares que n\u00e3o a categoria de dados propriet\u00e1rios, empregados e parceiros da empresa acima enumerados<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Parceiros comerciais:<\/strong>\u00a0pessoas reais que s\u00e3o parceiros comerciais da empresa e pessoas reais que utilizam ou utilizaram os Servi\u00e7os de parceiros comerciais<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Empregados:<\/strong> pessoas reais que trabalham sob contrato na empresa.\n<div class=\"wp-block-group\">\n<div class=\"wp-block-group__inner-container\"><\/div>\n<\/div>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >DEFINICAO<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Consentimento expresso: consentimento sobre um assunto espec\u00edfico com base em informa\u00e7\u00f5es e expresso em livre arb\u00edtrio. <\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Empregado\": uma pessoa singular que tem uma rela\u00e7\u00e3o de empregado-empregador com uma rela\u00e7\u00e3o de trabalho com base num contrato de trabalho ou de servi\u00e7o.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Lei PDP\": Lei de Prote\u00e7\u00e3o de Dados Pessoais n\u00ba 6.698<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Dados pessoais\": qualquer informa\u00e7\u00e3o relacionada com a pessoa real identificada ou identific\u00e1vel. <\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Anonimiza\u00e7\u00e3o de dados pessoais\": o processo de impossibilitar que os dados pessoais sejam associados a uma pessoa singular identificada ou identific\u00e1vel em qualquer circunst\u00e2ncia, mesmo combinando-os com outros dados.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Pessoa\/titular dos dados em causa: a pessoa singular cujos dados pessoais s\u00e3o tratados.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Tratamento de Dados Pessoais\": todos os tipos de processos realizados sobre dados pessoais, incluindo a obten\u00e7\u00e3o, o registo, o armazenamento, a conserva\u00e7\u00e3o, a altera\u00e7\u00e3o, a reorganiza\u00e7\u00e3o, a divulga\u00e7\u00e3o, a transmiss\u00e3o, a aquisi\u00e7\u00e3o, a disponibiliza\u00e7\u00e3o, a classifica\u00e7\u00e3o ou a preven\u00e7\u00e3o da utiliza\u00e7\u00e3o total ou parcial, autom\u00e1tica ou n\u00e3o autom\u00e1tica, fazendo parte de qualquer sistema de registo de dados.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Comit\u00e9\": Comit\u00e9 De Protec\u00e7\u00e3o De Dados Pessoais.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Institui\u00e7\u00e3o\": Autoridade De Prote\u00e7\u00e3o De Dados Pessoais<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Dados pessoais sens\u00edveis\": os dados pessoais relativos \u00e0 ra\u00e7a, origem \u00e9tnica, opini\u00e3o pol\u00edtica, cren\u00e7a filos\u00f3fica, religi\u00e3o, seita ou outra cren\u00e7a, vestu\u00e1rio, filia\u00e7\u00e3o em associa\u00e7\u00f5es, funda\u00e7\u00f5es ou sindicatos, informa\u00e7\u00f5es relativas \u00e0 sa\u00fade, vida sexual, convic\u00e7\u00f5es e medidas de seguran\u00e7a, bem como os dados biom\u00e9tricos e gen\u00e9ticos.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"PPD Pol\u00edtica\": A\u011fao\u011flu Havac\u0131l\u0131k ve Savunma Sanayi LTD. \u015eT\u0130. Pol\u00edtica De Prote\u00e7\u00e3o De Dados<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\"Empresa\": A\u011fao\u011flu Havac\u0131l\u0131k ve Savunma Sanayi LTD. \u015eT\u0130.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Subcontratante: uma pessoa singular ou colectiva que processa dados pessoais em seu nome com base na autoridade conferida pelo respons\u00e1vel pelo tratamento,<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Respons\u00e1vel pelo tratamento de dados: pessoa singular ou colectiva respons\u00e1vel pela identifica\u00e7\u00e3o das finalidades e dos meios de tratamento de dados pessoais e pela instala\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o do sistema de registo de dados.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>S\u00edtio Web da empresa:<\/strong> <strong>https:\/\/korfx9.com\/<\/strong><\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Endere\u00e7o da empresa KEP:<\/strong> <strong>agaoglu@hs01.kep.tr <\/strong><\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"><strong>Anonimiza\u00e7\u00e3o:<\/strong> \u00e9 o processo de tornar os dados anteriormente associados a uma pessoa imposs\u00edvel de associar a uma pessoa singular identificada ou identific\u00e1vel em qualquer circunst\u00e2ncia, mesmo combinando-os com outros dados.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >PRINC\u00cdPIOS GERAIS NO TRATAMENTO DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Relativamente ao tratamento de dados pessoais nos termos do artigo 4.o da lei PPD, a nossa empresa realiza atividades de tratamento de dados pessoais nos termos da lei e das regras de honestidade, exactas e, quando necess\u00e1rio, actualizadas, espec\u00edficas, expl\u00edcitas e leg\u00edtimas, de forma proposital, limitada e ponderada. A nossa empresa ret\u00e9m dados pessoais pelo tempo exigido por lei ou para fins de tratamento de dados pessoais.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Tratamento de dados pessoais de acordo com a lei e de boa f\u00e9: a empresa age de acordo com as leis, regulamentos secund\u00e1rios e princ\u00edpios gerais de direito no tratamento dos seus dados pessoais; atribui import\u00e2ncia ao tratamento de dados pessoais limitado \u00e0 finalidade do tratamento e tendo em conta as expectativas razo\u00e1veis dos titulares dos dados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Ter dados pessoais precisos e atualizados: a empresa deve prestar aten\u00e7\u00e3o se os seus dados pessoais processados por ela est\u00e3o atualizados e realizar verifica\u00e7\u00f5es de atualidade dos dados. Neste contexto, as candidaturas dos titulares dos dados para a corre\u00e7\u00e3o ou elimina\u00e7\u00e3o de dados inexatos e desatualizados s\u00e3o meticulosamente avaliadas e finalizadas.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Tratamento de dados pessoais para fins espec\u00edficos, expl\u00edcitos e leg\u00edtimos: a empresa determina as finalidades do tratamento de dados antes de cada atividade de tratamento de dados pessoais e assegura que essas finalidades cumprem as finalidades especificadas na lei e na lei.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os dados pessoais s\u00e3o relevantes, limitados e proporcionais \u00e0 finalidade para a qual s\u00e3o processados: a atividade de processamento de dados pela empresa \u00e9 limitada aos dados pessoais necess\u00e1rios para cumprir a finalidade da coleta e s\u00e3o tomadas as medidas necess\u00e1rias para garantir que os dados pessoais n\u00e3o relacionados a essa finalidade n\u00e3o sejam processados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Conserva\u00e7\u00e3o de dados pessoais pelo per\u00edodo exigido pela legisla\u00e7\u00e3o ou finalidades de tratamento: os dados pessoais s\u00e3o eliminados, destru\u00eddos ou anonimizados pela empresa ap\u00f3s o desaparecimento da finalidade de tratamento de dados pessoais ou ap\u00f3s o termo do per\u00edodo estipulado na legisla\u00e7\u00e3o. S\u00e3o efectuados controlos regulares no interior da empresa para determinar se a finalidade do tratamento de dados desapareceu.<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >CONDI\u00c7\u00d5ES DE TRATAMENTO DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A \"empresa\" trata os dados pessoais com consentimento expl\u00edcito ou de acordo com outras condi\u00e7\u00f5es de tratamento de dados. As condi\u00e7\u00f5es mencionadas est\u00e3o listadas abaixo:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A atividade de tratamento de dados pessoais \u00e9 claramente estipulada por lei<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O consentimento expl\u00edcito do titular dos dados n\u00e3o pode ser obtido devido \u00e0 impossibilidade real e o tratamento de dados pessoais \u00e9 obrigat\u00f3rio:<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A atividade de tratamento de dados pessoais est\u00e1 diretamente relacionada com a celebra\u00e7\u00e3o ou execu\u00e7\u00e3o de um contrato:<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\u00c9 obrigat\u00f3rio realizar atividades de tratamento de dados pessoais para cumprir a obriga\u00e7\u00e3o legal do respons\u00e1vel pelo tratamento<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O titular dos dados tornou p\u00fablicos os seus dados pessoais<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O tratamento de dados pessoais \u00e9 obrigat\u00f3rio para o estabelecimento, exerc\u00edcio ou prote\u00e7\u00e3o de um direito:<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O tratamento de dados \u00e9 obrigat\u00f3rio para os interesses leg\u00edtimos do respons\u00e1vel pelo tratamento, desde que n\u00e3o prejudique os direitos e liberdades fundamentais do titular dos dados<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Tendo o consentimento expl\u00edcito do titular dos dados pessoais, nos casos em que n\u00e3o existam outras condi\u00e7\u00f5es de tratamento de dados, de acordo com os princ\u00edpios gerais estabelecidos na lei e nesta pol\u00edtica, os dados pessoais do titular dos dados podem ser tratados pela empresa com a livre vontade do titular dos dados, com informa\u00e7\u00f5es suficientes sobre a atividade de tratamento de dados pessoais, ap\u00f3s o cumprimento da obriga\u00e7\u00e3o de divulga\u00e7\u00e3o, de uma forma que n\u00e3o deixe margem para hesita\u00e7\u00e3o e apenas se o titular dos dados der o seu consentimento limitado a essa transa\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >FINALIDADES DO TRATAMENTO DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A \"empresa\" trata os dados pessoais para os fins a seguir enumerados no \u00e2mbito das raz\u00f5es legais estabelecidas nos artigos 5. o e 6. o da lei PPD: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">No \u00e2mbito do planeamento e execu\u00e7\u00e3o das atividades de recursos humanos, os dados pessoais dos candidatos a empregados s\u00e3o tratados com a finalidade de avaliar a adequa\u00e7\u00e3o ao trabalho e a realiza\u00e7\u00e3o de processos de recrutamento de pessoal, e para fins como a execu\u00e7\u00e3o do contrato de trabalho, estabelecimento de benef\u00edcios adicionais, execu\u00e7\u00e3o de processos de promo\u00e7\u00e3o\/pr\u00e9mio\/aumento, cumprimento de obriga\u00e7\u00f5es decorrentes da legisla\u00e7\u00e3o a que a empresa est\u00e1 sujeita, em especial a legisla\u00e7\u00e3o laboral, realiza\u00e7\u00e3o de processos de seguro social, avalia\u00e7\u00e3o do desempenho dos empregados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Para al\u00e9m destes, a sociedade processa dados pessoais para fins como o planeamento e execu\u00e7\u00e3o de atividades de sustentabilidade empresarial, Gest\u00e3o de Eventos, Gest\u00e3o de rela\u00e7\u00f5es com parceiros comerciais ou fornecedores, execu\u00e7\u00e3o\/acompanhamento de relat\u00f3rios financeiros e opera\u00e7\u00f5es de gest\u00e3o de Riscos no \u00e2mbito das atividades e servi\u00e7os ordin\u00e1rios da sociedade prestados aos seus clientes, execu\u00e7\u00e3o\/acompanhamento de Assuntos Jur\u00eddicos, planeamento e execu\u00e7\u00e3o de atividades de comunica\u00e7\u00e3o empresarial, execu\u00e7\u00e3o de atividades de governa\u00e7\u00e3o empresarial, realiza\u00e7\u00e3o de opera\u00e7\u00f5es de Direito Societ\u00e1rio e de parceria, gest\u00e3o de Pedidos e reclama\u00e7\u00f5es, gerenciar rela\u00e7\u00f5es com investidores, garantir a seguran\u00e7a dos edif\u00edcios e instala\u00e7\u00f5es de A\u011fao\u011flu Havac\u0131l\u0131k ve Savunma Sanayisi, criar e monitorar registros de visitantes, determinar e implementar as estrat\u00e9gias comerciais e de neg\u00f3cios da Empresa, resolvendo os problemas e reclama\u00e7\u00f5es das pessoas relevantes, garantindo sua satisfa\u00e7\u00e3o e prestando um servi\u00e7o eficaz, respondendo a solicita\u00e7\u00f5es de informa\u00e7\u00f5es de autoridades administrativas e judiciais, garantindo o cumprimento de processos legais e legisla\u00e7\u00e3o, garantindo a seguran\u00e7a das informa\u00e7\u00f5es e transa\u00e7\u00f5es e evitando o uso malicioso.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">No caso de a atividade de tratamento realizada para os fins acima mencionados n\u00e3o cumprir nenhuma das outras condi\u00e7\u00f5es de tratamento de dados estipuladas pela lei PPD, \u00e9 obtido o consentimento expl\u00edcito da pessoa relevante em rela\u00e7\u00e3o ao processo de tratamento de dados relevante por uma pessoa em causa.<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >M\u00c9TODOS DE RECOLHA DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os dados pessoais podem ser recolhidos pela nossa empresa atrav\u00e9s de cookies, etc. que nosso sistema utiliza para reconhec\u00ea-lo durante as visitas ao site, de acordo com os regulamentos da lei e os fins mencionados acima, ou verbalmente, por escrito e eletronicamente.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >ARMAZENAMENTO E DESTRUI\u00c7\u00c3O DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A nossa empresa mant\u00e9m os dados pessoais apenas durante o tempo exigido pela legisla\u00e7\u00e3o pertinente ou para a finalidade para a qual foram tratados. Neste contexto, em caso de lit\u00edgio, a empresa conserva dados pessoais limitados \u00e0 finalidade de realizar processos administrativos ou judiciais no \u00e2mbito do lit\u00edgio e no \u00e2mbito de regulamentos especiais da lei, para o estatuto de limita\u00e7\u00f5es determinado em conformidade com a legisla\u00e7\u00e3o pertinente. Os dados pessoais s\u00e3o apagados, destru\u00eddos ou anonimizados pela empresa em caso de expira\u00e7\u00e3o do prazo ou desaparecimento dos motivos que exigem o tratamento dos dados. Os dados pessoais n\u00e3o s\u00e3o armazenados pela empresa com possibilidade de utiliza\u00e7\u00e3o futura.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >TRANSFER\u00caNCIA DE DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A empresa pode transferir dados pessoais internamente com o consentimento expl\u00edcito do titular dos dados ou de acordo com os regulamentos adicionais listados no artigo 8 da lei e determinados pelo Conselho de prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais. A este respeito, a empresa pode transferir dados pessoais no mercado interno para institui\u00e7\u00f5es e organiza\u00e7\u00f5es p\u00fablicas autorizadas, acionistas da empresa e institui\u00e7\u00f5es e organiza\u00e7\u00f5es privadas com o prop\u00f3sito limitado de Solicitar informa\u00e7\u00f5es.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >MEDIDAS ADMINISTRATIVAS E T\u00c9CNICAS TOMADAS PARA GARANTIR O TRATAMENTO L\u00cdCITO DOS DADOS PESSOAIS<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<ul>\n<li><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Organiza regularmente estudos de forma\u00e7\u00e3o e sensibiliza\u00e7\u00e3o sobre a protec\u00e7\u00e3o dos dados pessoais dos seus trabalhadores.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A empresa cria pol\u00edticas com base no invent\u00e1rio de processamento de dados pessoais e estabelece os processos necess\u00e1rios para a implementa\u00e7\u00e3o das pol\u00edticas.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A empresa identifica os seus riscos no \u00e2mbito da lei de prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais e realiza diligentemente atividades para eliminar os riscos. Neste contexto, cria canais activos de divulga\u00e7\u00e3o e de consentimento expl\u00edcito.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A empresa realiza auditorias internas peri\u00f3dicas para cumprir as suas obriga\u00e7\u00f5es relativas \u00e0 Lei de prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Presta continuamente servi\u00e7os de consultoria jur\u00eddica para o cumprimento da legisla\u00e7\u00e3o actualizada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Cria uma pol\u00edtica separada para a protec\u00e7\u00e3o de categorias especiais de dados pessoais e implementa medidas adicionais determinadas pelo Comit\u00e9.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Aplica as medidas necess\u00e1rias, tais como acordos de partilha de dados, etc. gerir as rela\u00e7\u00f5es com os processadores de dados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Estabelece uma infra-estrutura t\u00e9cnica segura para garantir a seguran\u00e7a das bases de dados onde os dados pessoais ser\u00e3o armazenados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Determina os procedimentos de comunica\u00e7\u00e3o das medidas t\u00e9cnicas tomadas e dos processos de auditoria.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">As medidas de seguran\u00e7a s\u00e3o periodicamente renovadas e melhoradas.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A seguran\u00e7a da rede e a seguran\u00e7a das aplica\u00e7\u00f5es s\u00e3o garantidas.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A rede de sistema fechado \u00e9 utilizada para a transfer\u00eancia de dados pessoais atrav\u00e9s da rede.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A gest\u00e3o das chaves \u00e9 implementada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">S\u00e3o tomadas medidas de seguran\u00e7a no \u00e2mbito do fornecimento, desenvolvimento e manuten\u00e7\u00e3o de sistemas de tecnologia da informa\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A seguran\u00e7a dos dados pessoais armazenados na nuvem \u00e9 garantida.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Foi criada uma matriz de autoridade para os trabalhadores.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os registos de acesso s\u00e3o mantidos regularmente.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Foram elaboradas e implementadas pol\u00edticas empresariais em mat\u00e9ria de acesso, seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o, utiliza\u00e7\u00e3o, reten\u00e7\u00e3o e elimina\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Quando necess\u00e1rio, s\u00e3o aplicadas medidas de mascaramento de dados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os trabalhadores que tenham sido sujeitos a mudan\u00e7a de fun\u00e7\u00f5es ou que tenham deixado postos de trabalho s\u00e3o revogados relativamente \u00e0s suas fun\u00e7\u00f5es anteriores.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">S\u00e3o utilizados sistemas antiv\u00edrus actualizados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Firewalls s\u00e3o implementados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os problemas de seguran\u00e7a dos dados pessoais s\u00e3o comunicados rapidamente.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A seguran\u00e7a dos dados pessoais \u00e9 monitorizada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\u00c9 assegurada a seguran\u00e7a dos ambientes que cont\u00eam dados pessoais.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os dados pessoais s\u00e3o armazenados em c\u00f3pia de seguran\u00e7a e a seguran\u00e7a dos dados pessoais armazenados em c\u00f3pia de seguran\u00e7a tamb\u00e9m \u00e9 assegurada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">S\u00e3o implementados sistemas de gest\u00e3o de contas de utilizadores e de controlo das autoridades, que s\u00e3o igualmente acompanhados.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os registos de registo s\u00e3o mantidos de forma a que n\u00e3o haja interven\u00e7\u00e3o do utilizador.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">S\u00e3o utilizados sistemas de detec\u00e7\u00e3o e preven\u00e7\u00e3o de intrus\u00f5es.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Foram tomadas medidas de ciberseguran\u00e7a e a sua aplica\u00e7\u00e3o \u00e9 constantemente monitorizada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A encripta\u00e7\u00e3o \u00e9 executada.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\u00c9 aplicado um teste de penetra\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\u00c9 utilizado um software de preven\u00e7\u00e3o de perda de dados.<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >DIREITOS DO TITULAR DOS DADOS E PEDIDO<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O artigo 11 da Lei regula os direitos do titular dos dados pessoais da seguinte forma<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Saber se os dados pessoais foram tratados ou n\u00e3o,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar as informa\u00e7\u00f5es relevantes se os dados pessoais tiverem sido tratados,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Conhecer a finalidade do tratamento de dados pessoais e se esses dados foram utilizados de acordo com a finalidade ou n\u00e3o,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Ser informado dos terceiros a quem os dados pessoais s\u00e3o transferidos dentro e fora do pa\u00eds,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Tequest a rectifica\u00e7\u00e3o dos dados no caso de serem tratados de forma incompleta ou incorrecta,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar o apagamento ou a destrui\u00e7\u00e3o de dados pessoais no caso de deixarem de existir os motivos necess\u00e1rios ao seu tratamento, apesar de os dados pessoais terem sido tratados de acordo com a lei e outras disposi\u00e7\u00f5es legais relevantes, e solicitar a notifica\u00e7\u00e3o das opera\u00e7\u00f5es realizadas neste contexto a terceiros para os quais os seus dados pessoais foram transferidos,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Opor-se a qualquer resultado adverso resultante da an\u00e1lise dos dados tratados unicamente atrav\u00e9s de sistemas autom\u00e1ticos,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar uma indemniza\u00e7\u00e3o por danos nos casos em que sejam causados danos devido ao tratamento ilegal de dados pessoais,<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Nos termos do primeiro par\u00e1grafo do artigo 13 da lei, os pedidos a apresentar pelo titular dos dados \u00e0 nossa empresa na qualidade de respons\u00e1vel pelo tratamento de dados relativamente a estes direitos devem ser-nos apresentados por escrito ou de acordo com o \"Communiqu IX sobre os procedimentos e princ\u00edpios de Aplica\u00e7\u00e3o ao respons\u00e1vel pelo tratamento\" publicado no Di\u00e1rio Oficial do Conselho de prote\u00e7\u00e3o de dados pessoais (\"Conselho\"). No comunicado, afirma-se que as pessoas em causa podem beneficiar deste direito, desde que apresentem os seus pedidos em turco e os pedidos devam ser feitos em l\u00edngua turca.<br \/>\n<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\"> Neste contexto, os pedidos a apresentar \u00e0 empresa por escrito devem ser apresentados \u00e0 nossa empresa atrav\u00e9s da impress\u00e3o do \"formul\u00e1rio de candidatura\" anexo ao presente texto de esclarecimento;<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Com o pedido pessoal do requerente,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Atrav\u00e9s de um not\u00e1rio p\u00fablico,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Sendo assinado pelo requerente com a \"Assinatura Eletr\u00f3nica segura\" definida na Lei de assinatura eletr\u00f3nica n. o 5070 e enviado para o endere\u00e7o de correio eletr\u00f3nico agaogluhavacilik@hs01.kep.tr registada em nome da empresa .<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><h2 style=\"font-size: 28px;color: #444444;line-height: 31px;text-align: left;font-family:Open Sans Condensed;font-weight:700;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >REVISAO<\/h2><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 20px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A \"empresa\" pode alterar esta Pol\u00edtica de PPD a qualquer momento. Estas altera\u00e7\u00f5es entrar\u00e3o em vigor no dia da publica\u00e7\u00e3o da nova Pol\u00edtica de PPD alterada. A fim de ser informado sobre as altera\u00e7\u00f5es desta Pol\u00edtica de PPD, as notifica\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias ser\u00e3o feitas \u00e0s pessoas relevantes.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">TEXTO DE INFORMA\u00c7\u00c3O E CLARIFICA\u00c7\u00c3O NO \u00c2MBITO DA LPPD<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">A Lei n. o 6698 relativo a la protecci\u00f3n de dados pessoais (\"lei\") entr\u00f3 en vigor despu\u00e9s de la publicaci\u00f3n en el Diario Oficial el 04\/07\/2016. \u00c9 procesado por uma empresa de transporte de mercadorias. Extraterritorialidade (\"empresa\") como respons\u00e1vel pelo tratamento dos dados.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">1-CONTROLADOR DE DADOS<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os seus dados pessoais s\u00e3o tratados pelo respons\u00e1vel pelo tratamento de dados a .A\"sociedade\" (\"sociedade\"), em conformidade com a lei 6698 relativa \u00e0 protec\u00e7\u00e3o de dados pessoais (\"Lei\").<br \/>\n<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">2-FINALIDADE DO TRATAMENTO DOS SEUS DADOS PESSOAIS<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os dados pessoais podem ser recolhidos pelo respons\u00e1vel pelo tratamento de dados junto de partes como clientes, funcion\u00e1rios, potenciais clientes, candidatos a funcion\u00e1rios, parceiros comerciais e Fornecedores em categorias como informa\u00e7\u00f5es de identidade, informa\u00e7\u00f5es de contacto, informa\u00e7\u00f5es de clientes, informa\u00e7\u00f5es sobre transa\u00e7\u00f5es de clientes, informa\u00e7\u00f5es de seguran\u00e7a de transa\u00e7\u00f5es, informa\u00e7\u00f5es sobre transa\u00e7\u00f5es jur\u00eddicas e de conformidade e informa\u00e7\u00f5es de vendas de marketing.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">O objetivo desta lei \u00e9 proteger os direitos e liberdades da pessoa, especialmente a privacidade da sua vida privada no tratamento dos seus dados pessoais recolhidos, garantir a seguran\u00e7a jur\u00eddica e comercial das pessoas com quem mant\u00e9m uma rela\u00e7\u00e3o comercial, garantir a seguran\u00e7a durante a visita \u00e0 empresa e regular as responsabilidades das pessoas reais e coletivas que processam esses dados pessoais e os procedimentos e princ\u00edpios a seguir.<br \/>\n<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">3-TRANSFER\u00caNCIA DE DADOS PESSOAIS TRATADOS<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os seus dados pessoais podem ser transferidos para autoridades p\u00fablicas, pessoas singulares ou colectivas nos termos e Condi\u00e7\u00f5es determinados por lei.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Devido ao setor em que a nossa empresa opera, os dados pessoais recolhidos s\u00e3o partilhados com institui\u00e7\u00f5es e organiza\u00e7\u00f5es p\u00fablicas, tais como minist\u00e9rios e administra\u00e7\u00f5es distritais relevantes. \u00c9 transferido para pessoas singulares ou colectivas, tais como empresas de carga e transporte, empresas fornecedoras para o fornecimento de produtos e servi\u00e7os e acompanhamento p\u00f3s-venda apenas para estes fins.<br \/>\n<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">4-M\u00c9TODO E MOTIVO LEGAL PARA A RECOLHA DE DADOS PESSOAIS<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Os seus dados pessoais ser\u00e3o recolhidos fisicamente atrav\u00e9s de registos, contratos, formul\u00e1rios impressos realizados pelo pessoal de seguran\u00e7a e digitalmente atrav\u00e9s de e-mail, telefone, SMS, formul\u00e1rios de reclama\u00e7\u00e3o, fax, contas de redes sociais.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">\u00c9 realizado pela empresa no \u00e2mbito da legisla\u00e7\u00e3o legal para os fins acima mencionados e no \u00e2mbito da execu\u00e7\u00e3o do contrato.<br \/>\n<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">5 - DIREITOS DO TITULAR DE DADOS LISTADOS NO ARTIGO 11 DA LEI N\u00ba 6.698<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Como titular de Dados Pessoais, informamos que tem os seguintes direitos de acordo com o artigo 11 da Lei:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Saber se os dados pessoais foram tratados ou n\u00e3o,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar informa\u00e7\u00f5es sobre o tratamento se os seus dados pessoais tiverem sido tratados,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Saber a finalidade do seu tratamento de dados e se esses dados s\u00e3o utilizados para os fins pretendidos,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Conhecer os terceiros a quem os seus dados pessoais foram transferidos dentro ou fora do pa\u00eds,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar a correc\u00e7\u00e3o dos dados pessoais, caso estejam incompletos ou indevidamente tratados, e solicitar que terceiros sejam notificados do tratamento efectuado neste contexto,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Solicitar o apagamento ou a destrui\u00e7\u00e3o de dados pessoais no caso de deixarem de existir os motivos necess\u00e1rios ao seu tratamento, apesar de os dados pessoais terem sido tratados de acordo com a lei e outras disposi\u00e7\u00f5es legais relevantes, e solicitar a notifica\u00e7\u00e3o das opera\u00e7\u00f5es realizadas neste contexto a terceiros para os quais os seus dados pessoais foram transferidos,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Opor-se ao tratamento, exclusivamente por meios autom\u00e1ticos, dos seus dados pessoais, o que conduz a uma consequ\u00eancia desfavor\u00e1vel para si,<\/li>\n<li style=\"font-size: 14px; color: #444444;\">Para reclamar danos se incorrer em perdas devido ao tratamento ilegal dos seus dados pessoais.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 40px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-2\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><\/div><\/div><\/div><\/div><div style=\"max-width:1300px;\" class=\"nm-row nm-row-boxed nm-row-max-width vc_row wpb_row nm-row-flex nm-row-col-middle  vc_custom_1630483776074\"><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-12 vc_custom_1439335914871\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_empty_space  slider-alti-bosluk\"   style=\"height: 50px\"><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div style=\"max-width:1920px; min-height:600px; background-image:url(https:\/\/korfx9.com\/wp-content\/uploads\/2022\/09\/ahssbanner.png) !important;\" class=\"nm-row nm-row-boxed nm-row-max-width vc_row wpb_row nm-row-flex nm-row-col-middle nm-row-parallax nm-row-parallax-static  anasayfa-parallax-gun\"><div class=\"nm_column wpb_column vc_column_container col-sm-12 vc_custom_1635124555644\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><h2 style=\"color: #ffffff;text-align: center;font-family:Abril Fatface;font-weight:400;font-style:normal\" class=\"vc_custom_heading\" >JUNTE-SE \u00c0 NOSSA COMUNIDADE<\/h2>\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"color: white; text-align: center;\">Receba atualiza\u00e7\u00f5es novas e mais recentes sobre produtos, not\u00edcias e eventos<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div role=\"form\" class=\"wpcf7\" id=\"wpcf7-f5-o1\" lang=\"en-US\" dir=\"ltr\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6892#wpcf7-f5-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\" data-trp-original-action=\"\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6892#wpcf7-f5-o1\">\n<div style=\"display: none;\">\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"5\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"5.6.3\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"en_US\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_unit_tag\" value=\"wpcf7-f5-o1\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_container_post\" value=\"0\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_posted_data_hash\" value=\"\" \/>\n<\/div>\n<p class=\"half\"><label style=\"margin-left:-60px !important;\" >Endere\u00e7o de E-mail<\/label> <span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-email\"><input type=\"email\" name=\"your-email\" value=\"\" size=\"40\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-validates-as-email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Endere\u00e7o de E-mail\" \/><\/span><\/p>\n<p class=\"helfa\" style=\"color:white; font-size:12px !important;\"><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"checkbox-711\"><span class=\"wpcf7-form-control wpcf7-checkbox wpcf7-validates-as-required\"><span class=\"wpcf7-list-item first last\"><label><input type=\"checkbox\" name=\"checkbox-711[]\" value=\"\u015eartlar &amp; Ko\u015fullar ve Gizlilik Politikas\u0131n\u0131 kabul ediyorum.\" \/><span class=\"wpcf7-list-item-label\">Concordo com os Termos e Condi\u00e7\u00f5es e com a Pol\u00edtica de Privacidade.<\/span><\/label><\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p class=\"half\"><input type=\"submit\" value=\"SUBSCREVER\" class=\"wpcf7-form-control has-spinner wpcf7-submit\" \/><\/p>\n<div class=\"wpcf7-response-output\" aria-hidden=\"true\"><\/div><input type=\"hidden\" name=\"trp-form-language\" value=\"pt\"\/><\/form><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Anasayfa \/Blog KVKK POL\u0130T\u0130KAMIZ1. G\u0130R\u0130\u015e Ki\u015fisel verilerin korunmas\u0131, A\u011eAO\u011eLU HAVACILIK ve SAVUNMA SANAY\u0130 LTD. \u015eT\u0130.\u2019nin (\u201c\u015eirket\u201d) \u015eirketimizin Kurumsal anlamda \u00f6nem verdi\u011fi De\u011fer ve Politikalar aras\u0131ndad\u0131r. Bu konunun en \u00f6nemli b\u00f6l\u00fcm\u00fcn\u00fc bu Politika ile y\u00f6netilen; m\u00fc\u015fterilerin, m\u00fc\u015fteri adaylar\u0131n\u0131n, \u00e7al\u0131\u015fan adaylar\u0131n\u0131n, \u015firket hissedarlar\u0131n\u0131n, \u015firket yetkililerinin, ziyaret\u00e7ilerimizin, i\u015f orta\u011f\u0131m\u0131z olan kurumlar\u0131n \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131n, hissedarlar\u0131n\u0131n ve yetkililerinin , tedarik\u00e7ilerimizin, \u00fc\u00e7\u00fcnc\u00fc [...]","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"templates\/page-full.php","meta":{"inline_featured_image":false},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6892"}],"collection":[{"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6892"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6892\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10399,"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6892\/revisions\/10399"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/korfx9.com\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6892"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}